tag:blogger.com,1999:blog-63118023364443360.post1964296015671151949..comments2022-12-12T15:19:29.691+01:00Comments on En un lugar de Bizkaia: Ibermática: ¿MODERNIZANDO NUESTRO CONVENIO?Comite Bizkaia Ibermáticahttp://www.blogger.com/profile/02453585042666371197noreply@blogger.comBlogger5125tag:blogger.com,1999:blog-63118023364443360.post-689697230187920042018-12-19T08:51:32.485+01:002018-12-19T08:51:32.485+01:00Metedle caña al tema de que reconozcan la antigüed...Metedle caña al tema de que reconozcan la antigüedad. La gente que llevamos años trabajando aquí, demasiados, estamos asqueados. De igual forma, sueldos netos por debajo de 1000 euros, son denigrantes, impropios, de una empresa esclavista y, mira tú que casualidad, habituales en muchos proyectos. Aún más sangrante es mantener a gente que lleva 10 o 20 años subsistiendo con "sueldos" de autentica miseria. Y tener que hablar de sueldos netos inferiores a los 1000 euros, ya me parece lamentable puesto que con menos de 1300 euros o por ahí es directamente imposible llegar a fin de mes en nuestras euskaldunes y carismas ciudades. Los aumentos de sueldo cuando se hacen desde la base de sueldos de miseria no solucionan el problema. La gente sonriente que nos pasan desde dirección, sería mas real si estuviese pidiendo en servicios sociales. Aurrera. Ni prekario naiz.<br />Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-63118023364443360.post-63863926100778175712018-12-13T08:54:59.715+01:002018-12-13T08:54:59.715+01:00
Hola
Desde este comité se entiende que la plata...<br />Hola<br /> <br />Desde este comité se entiende que la plataforma de la dirección debiera presentarla la dirección. De cualquier manera, os la vamos a trasladar en la asamblea convocada para el próximo 18. Sabed que el proceso de negociación es algo dinámico. De hecho, esta semana (miércoles 12), el comité Intercentros (CI), ha vuelto a tener otra reunión con la dirección donde la propuesta ha cambiado.<br /> <br />Un saludo<br />Comité de Ibermática BizkaiaComite Bizkaia Ibermáticahttps://www.blogger.com/profile/02453585042666371197noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-63118023364443360.post-49554607611897369532018-12-13T08:54:37.268+01:002018-12-13T08:54:37.268+01:00
Hola
Desde este comité se entiende que la plata...<br />Hola<br /> <br />Desde este comité se entiende que la plataforma de la dirección debiera presentarla la dirección. De cualquier manera, os la vamos a trasladar en la asamblea convocada para el próximo 18. Sabed que el proceso de negociación es algo dinámico. De hecho, esta semana (miércoles 12), el comité Intercentros (CI), ha vuelto a tener otra reunión con la dirección donde la propuesta ha cambiado.<br /> <br />Un saludo<br />Comité de Ibermática BizkaiaComite Bizkaia Ibermáticahttps://www.blogger.com/profile/02453585042666371197noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-63118023364443360.post-64192933963147955212018-12-11T13:10:46.460+01:002018-12-11T13:10:46.460+01:00Buenos días,
¿y no se nos puede enviar la propues...Buenos días,<br /><br />¿y no se nos puede enviar la propuesta de la empresa para que podamos hacer nuestras aportaciones en la asamblea del martes?<br /><br />Se ahorraría tiempo, y al menos iríamos con alguna idea clara. porque si no, se montará un gallinero de aúpa en la asamblea y se perderá un montón de tiempo (que creo que a la mayoría no nos sobra).<br /><br />Un saludo y muchas graciasAnonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-63118023364443360.post-231853664847789062018-12-11T12:46:41.572+01:002018-12-11T12:46:41.572+01:00Egun on,
¿y a la vez que el correo, no nos podéis...Egun on, <br />¿y a la vez que el correo, no nos podéis enviar a los trabajadores la propuesta de la empresa para que vayamos haciéndonos a la idea y podamos aportar algo en la asamblea?<br /><br />Si sabemos cuál es la oferta de la empresa, podemos pensar en contrapropuestas o alternativas. Si llegamos a la asamblea sin saber lo que se nos ofrece, tendremos que improvisar o aceptar como posibles únicamente las propuestas del comité... y vamos a tener, como otras veces, una asamblea-gallinero en la que todos hablaremos a la vez y sin propuestas concretas ni preparadas de antemano. Y se va a perder mucho tiempo.<br /><br />Un saludo, y graciasAnonymousnoreply@blogger.com